7月からの新規のお客様。
最初のお打ち合わせで、すぐに顧問契約を決定頂きました。
お打ち合わせの最後に
「こちらにご連絡いただいたのはなぜでしたか？」
と質問させて頂いたところ、
「よい口コミがありましたし、HPが見やすかったので」
とのこと！！
心の声は（うひょ～～っ！！）です。
さっそく、戻って、担当スタッフにも報告しました。
間接経費って、なにをどこまで外注に出すか迷いますよね。
うちのHPは外注に出さずに、事務所で作成を続けていますが、
この労力は外注の方がいいのでは？？
と思ったら負けです。
負けを認めて外注に出すべし！
しかし、いまのところ、スタッフの力量が勝っています。
専門業者にも負けていないクオリティと信じています。
そして、常に自分たちが表現したいページを作れることが、
最大のメリットだと感じています。
社労士に委託するかどうかも、社長さんの悩まれるところですよね。
委託して頂いたからには
「社労士に委託してよかった」
と思って頂けるように、仕事をすることが大事だと思っています。
スタッフにも常に相手目線で…と伝えてあります。
とくに、給与計算などは、
「お給料をもらっている従業員目線で、見落としをしないこと」
を心がけています。
ひとりひとの給与計算を自分がもらう給与だと思って計算したら、
隅々まで確認しようって思えるものです。
そして、私個人は、顧問先の総務部員だと勝手に思って取り組んでいます。
働く会社がいっぱいあることを、楽しんでおります。
暑さも本番ですね。ゲリラ豪雨にも気を付けながら、
夏を乗り切りましょう。
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